Team Rot hat eine ganz gute Woche hingelegt, mit einer Produktivität von 17 sehr solide und besser als im Januar 2023 😁 Wir sind halt ein bisschen verwöhnt vom letzten halben Jahr und sehen so gerne eine 20+ da stehen
Medaillen KW 3 – 2024
Medaillen KW 2 – 2024
Trotz Kälteeinbruch schlägt sich Team Rot in der zweiten Woche des Jahres ganz gut 😊 Es gibt eine Silber-Medaille für Team Neu-Ulm, aus dem auch sämtliche Profi -Platzierungen kommen 😅💪 Nathan holt Platz 1 bei den Profis und schubst Shayan
Medaillen KW 1 – 2024
Team Rot ist schon in der KW 1 aus dem Winterschlaf erwacht und hat fleißig losgelegt 😁 Zwei Teams in der Bergstraße, eine Goldmedaille 🥳 Gold geht an Team Bergstraße 2, an Ted, Julia, Jana und Mr. X! Jana holt
Profi Tabelle 2025
Dieses Jahr gehen wir praktisch mit dem gleichen Modell ins neue Jahr. In Details haben wir das Modell noch stärker an den aktuellen Ergebnissen angeglichen, um euch ein motivierendes, und lukratives Modell anbieten zu können.
Newcomer*innen Lohnmodell 2025
Das aktuelle Lohnmodell für unsere Newcomer.Dieses Modell gilt für alle Mitarbeiter*innen in ihrem ersten Kalenderjahr bei Wesser. Alle Newcomer werden als Arbeitnehmer*innen beschäftigt und haben so genügend Zeit Sicherheit beim Werben zu erreichen, und dennoch durch den Garantielohn von 15
KW50 – NABU Emsland – Jan Nemitz
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Dein Wesser Team
Kennenlernspiele 2.0
Zu Beginn einer Werbung, oder auch, wenn viele Veränderung in der Teamkonstellation passiert sind, herrscht am Sonntag manchmal eine gewisse Haltlosigkeit im Team. Gerade neue Mitarbeitende, die noch niemanden kennen, können schnell das Gefühl bekommen, nicht dazuzugehören oder als einzige
Hinter den Kulissen des Qualitätsmanagements
Ein Interview mit der Abteilung hinter den Telefonhörern. Onno hat die beiden Telefonist*innen der QM-Abteilung Alisa und Bjarne interviewt, um endlich mal ein paar Fragen aus erster Hand beantwortet zu bekommen, die ihm als Werber so auf der Zunge brennen
KW46 – Siri Reinhold – NABU Offenburg
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Dein Wesser Team
Wohlfühlklima
Grundhaltung und Hintergrund Bei Wesser sollen sich alle Mitarbeitenden gut aufgehoben fühlen und du, als Teamleitung hast darauf einen entscheidenden Einfluss! Das ist so, ist weil Führungspersonen im Leben eines Individuums einen Gesundheitsfaktor darstellen. Sie können eine Ressource, aber auch